Skip to main content

Εταιρική Υπευθυνότητα

Οι Εργαζόμενοι

Quest it Together

Το Ανθρώπινο Δυναμικό έχει αναγνωρισθεί ως κύριο κεφάλαιο δημιουργίας αξίας για τον Όμιλο. Μέρος της στρατηγικής και της κουλτούρας αποτελεί η προσέλκυση και διατήρηση ικανών ανθρώπων, μέσω της ορθής διαχείρισης του Ανθρώπινου Δυναμικού, καθώς και της εξάλειψης πιθανών κινδύνων που μπορεί να συνδέονται με τα Ανθρώπινα δικαιώματα στην εργασία, την Εκπαίδευση και ανάπτυξη εργαζομένων και την Επικοινωνία εργαζομένων και Διοίκησης.

Εταιρική Υπευθυνότητα Εργαζόμενοι

Ο Όμιλος έχει θεσπίσει πολιτικές δημιουργώντας ένα ολοκληρωμένο πλαίσιο διαχείρισης των Ανθρωπίνων πόρων, που προάγει τη διαφάνεια. Επίσης, ασπάζεται τις 10 Αρχές του Οικουμενικού Συμφώνου του Ο.Η.Ε., οι οποίες περιλαμβάνουν μεταξύ άλλων Αρχές για τα Ανθρώπινα Δικαιώματα και την Εργασία, σχετικά με θέματα που αφορούν σε: Υγεία και Ασφάλεια, Ίσες Ευκαιρίες και Αποφυγή Διακρίσεων, Ελευθερία του συνδικαλίζεσθαι, Καταναγκαστική Εργασία, Παιδική Εργασία, Ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής.

Ο Όμιλος επενδύει


συστηματικά στην εκπαίδευση και ανάπτυξη των εργαζομένων, υλοποιώντας προγράμματα που περιλαμβάνουν

Ανάπτυξη διοικητικών δεξιοτήτων
Τεχνικές & Επαγγελματικές εκπαιδεύσεις
Εξειδικευμένα προγράμματα εκπαίδευσης, βάσει αναγνωρισμένων αναγκών

© Copyright 2017   |   All Rights Reserved   |   Όροι Χρήσης

created by Information Systems Impact